自己准备段30秒的简单职业介绍

2、了解招聘会以及参会企业的情况，进而筛选目标企业

明确了自己的职业规划，确保在方向上不会跑偏，接着就是具体执行层面了。要知道招聘会一般分为行业专场和综合两种，大家在参加招聘会前，一定先要了解招聘会的行业和性质，以免和自己要找的岗位不对口浪费时间。

图片来自网络

就像题目中说的假如这是一场研究生专场招聘会，如果你是一个本科生，贸贸然去参加的话，是很难找到适合自己的岗位的。

在确定所要参加的招聘会与自身相匹配后，就应该根据招聘会提前公示的信息，从众多参与招聘的企业中筛选3~5家目标企业，做好调研，包括但不限于了解其所招职位的岗位职责、岗位要求、工作时间、地点等，看下是否与自身情况相匹配，初步找到自己满意并且硬性指标相匹配的岗位，然后再进行下一步。

3、针对目标企业准备简历

接着就是准备简历了，简历作为面试人员了解你的首要渠道，在招聘会上会影响你们后续沟通的深度（非招聘会可能就直接决定了你们是否会进行下一步的沟通），所以简历是面试前非常重要的一环，需要重点准备。

因为我们前期有针对招聘会做一定的调研，筛选出了自己心仪的公司，所以在准备简历时，应对目标公司的简历做一定的调整，切忌一份简历海投！

同时一份优秀的求职简历，应该是条理清晰，30s就能让人读懂的，在描述上实事求是、语言精练、主题明确。有效的求职简历应包括自己的：求职意向、联系方式、学历、工作（实习）经历、专业特长、获得的奖励、相关证书等。

它应该兼顾三个原则：

内容数据化

善于对比表达

内容多含岗相关的关键词

（Ps：专业的个人简历，往往都是一页A4纸）

大家可以看下面这些简历模板：

有需要简历模板的小伙伴，直接点这里

有需要简历模板的小伙伴，直接点这里

这些简历都是一页纸，简洁大方，可以让面试官一眼就找到求职者的亮点所在，快速做出判断，极大的提高了工作效率。

注意：

经常有些求职者会花费心思设计彩页、多幅、装订精美、成本较高的求职简历，其实并不适合在招聘会上使用，但可以用于后续心仪的公司面试。

4、准备自我介绍、面试作品、资料、常见问题的应答方案等

关于自我介绍这点是很多人关心的，所以后面会我会单独拎出来重点讲。

这里主要说下参加招聘会前面试作品、相关证书资料的准备，对比于单薄的简历，以及相对空泛的口头陈述，一份面试作品或相关证书带来的说服力是不言而自己准备段30秒的简单职业介绍喻的。特别是对于口才不那么好的朋友，面试作品的作用就更加明显了。

图片来自于网络

虽然我们不提倡套路面试，但为了避免踩雷，常见面试问题的一个基本的应答方案还是需要提前了解准备一下的。

比如hr问到求职者为什么面试这个职位？这时候她们主要想了解候选人的求职动机、求职意向及对岗位的认知能力等，所以在回答时我们就应该突出自己的经验和技能与该职位的匹配度，同时强调用人单位与自己的职业发展路径相吻合。

5、面试心态的准备

最后需要准备的就是面试前的心态调整了，很多人面试之所以会失败，有时候不是因为自己的实力不行，更多的是因为面试的时候过于紧张，导致自己发挥失常，所以参加面试前的心态调整也是相当重要的。

图片来自于网络

大家要知道，面对陌生环境，紧张是人类的本能。不过让自己不紧张的方法很多，可以尝试面对镜子多练习，让自己熟悉自己的状况，并也增加信心，改善说话的技巧和表达能力。还有，前期的调研，其实也是增加熟悉感降低紧张的一种方法。

二、参加招聘会的3大注意事项

要想有个好的面试表现，除了必要的准备工作，下面这几个细节也要注意了

1、注意仪容仪表

参加招聘会时应注意着装得体，男士保持简单大方，女士可以适当的画个淡妆，同时根据招聘会的类型和所投岗位，决定自己的着装类型，除非是酒店、银行、金融等公司，否则没必要穿正装，保持衣着干净整洁即可。

2、注意面试的先后顺序

这一点大家也要注意下，如果你对招聘会上的某几家企业特别心动，是不建议一到会场就立马去面试的。

在这之前，更建议大家找几家类似，但意愿不是很强的公司hr先简单聊聊，一方面可以了解他们hr关心的几个问题，调整优化一下自己的回答思路；另一方面，也可以方便自己调整心态，毕竟越是面对在乎的企业，交谈的过程中都会相对紧张一些。

图片来源于网络

3、及时复盘

这点非常重要！很多朋友会觉得招聘会的时间宝贵，为了抓紧时间，常常是这家刚面试完，便急匆匆就跑往下家。相对节省下来的这点时间，大家不如花点时间来做复盘。

“在上一场面试中自己的整体表现怎样？语言表达方面是否有优化的空间？面试过程中回答的问题是否可以再优化一下？...”

这些都是为下一场面试的提供优化空间的一个思路，毕竟我们的目的还是找到一份满意的工作，而不是一直参加面试。

三、如何自我介绍

重点来了，关于自我介绍，不管是在招聘会上，还是去到企业参加面试，一个高质量的自我介绍可以让你从众多面试者中脱颖而出，它是面试官除了简历之外，对你的第一印象，一般是面试中的第一个问题，所以肯定是要重点准备的。

一个好的自我介绍，首先在时间上，要控制在2分钟以内。在内容上，我们可以倒推一下，想想我们这场面试的初衷是什么？企业是想招一个能解决什么问题的人？

所以我们的自我介绍，除了简单说明自己的一个基本情况，重点应该是向企业阐述自己是能胜任这份工作。

介绍时，可以从自己的专业能力，掌握哪些技能，这些技能和应聘岗位间的联系，为什么自己能胜任这份工作，有哪些优势和亮点，以及自己的求职动机...如果说自己既往的工作经历与岗位不甚匹配，那么重点就要突出自己满足岗位的潜力在哪里。

具体模板可以看看这个回答：

标签：自己准备段30秒的简单职业介绍